主编温静导读：近期，爱奇艺、优酷、腾讯视频、芒果TV接连公布了包括剧集、网络电影、短剧等在内的最新合作政策，本文进行了梳理汇总。
来源：传媒内参—温静聚焦
近期，爱奇艺、优酷、腾讯视频、芒果TV接连公布了包括剧集、网络电影、短剧等在内的最新合作政策，涵盖分账模式、激励机制、IP开发等多个维度，旨在优化内容生态、赋能创作者，本文对四大平台政策进行全面梳理汇总，为行业合作提供参考。
一、爱奇艺：2026剧集、电影分账合作新规，强化分甘同味与IP系列化
爱奇艺以“精品化、多元化、共担共赢”为核心，分常规剧集、网络“新三样”（短剧集、中剧、网络故事片）推进合作，同时升级分账模式，强化IP系列化运营。
（一）剧集合作核心方向
1. 常规剧集：精耕细作，夯实大盘：在故事节奏上细腻打磨，拒绝快消式推进；在人物塑造上深度刻画，打造鲜活立体的角色；在情感表达上强化共情力，扎根真实生活体验与情感记忆，持续优化经典品类，稳固剧集大盘。
2. 网络“新三样”：创新突破，走精品化路线：短剧集对标全球内容，打造精品；中剧提升制作效率，大胆尝试新锐叙事风格；网络故事片紧扣优质选题，挖掘风格化内容的独特价值。
3. IP系列化：一鱼多吃，最大化IP价值：以《唐诡》IP为标杆，采用“长剧定调，中剧补全、短剧补位”策略，构建多元内容矩阵。长剧搭建宏大世界观、塑造群像，为IP定调；中剧补全长剧删减支线、埋下伏笔；短剧吸引碎片化用户，丰富IP世界，实现叙事互补、排播接力、资源复用。
（二）分账合作模式升级
1. 分账模式成为主流：伴随AI技术普及降低创作门槛，平台将精简直接投资占比，提升分账模式空间，让内容合作方掌握更多主动权，推动创作更灵活、更多元。
2. “分甘同味”模式深化：该模式为爱奇艺2025年推出的剧集内容交易方式，平台承担经核定的制作成本，约定周期内净收入扣除宣推费用后，若净收益超过核定制作成本的1.2倍，超额部分由平台与片方按5:5分成，实现从“甲乙方买卖”到“合伙人共担共赢”的转变。
        
  - 对平台：承担兜底风险，改善过去“20%盈利、80%亏损”的现状；
  - 对制作方：无需垫资，无前期资金压力，收益与内容质量强绑定，优质内容可获超额回报；
  - 对行业：强化“内容价值驱动”，优化长视频生态。
3. 2026剧集分账新规：自2026年2月1日起，分账模式焕新升级，同步覆盖分账长剧、中剧、横屏短剧，拓宽优质作品收益空间，提供多元化合作选择。
（三）2026电影分账合作新规
自2026年1月15日起，爱奇艺电影分账模式全新调整，同步覆盖“网络故事片”及“院线短窗口期”分账合作，以更精准、灵活的激励体系，响应市场趋势与创作需求。
二、优酷：推出EPI评级体系，爆款剧集奖金上不封顶
优酷升级剧集、网络电影、竖屏短剧合作模式，以EPI评级体系为核心，推出阶梯式激励机制，兼顾普惠与精品，构建开放互利的内容生态。
（一）剧集合作新模式：EPI评级激励，奖金上不封顶
1. EPI评级体系核心：EPI是优酷针对剧集内容的价值评估指标，与站内评级、播放热度、站内收入等相关，可直观反映剧集在平台的播放表现，由权威第三方机构验证，确保公正透明，破解“算法黑盒”担忧。
2. 激励规则：根据剧集热播期结束后90天的EPI数值计算激励金额，7个工作日内完成发放审批；片方收入不再局限于固定成本收益，剧集播得越好，奖金越高且上不封顶，刺激精品内容创作。
3. 核心价值：改变行业“固定承制费”为主的商业模式，完善内容生产与回报的长期激励；同时为创作者提供可量化的创作指南，助力优化后续作品策略。
（二）网络故事片（含网络电影）合作新规
自2026年1月1日起，优酷推出全新分账规则，覆盖网络故事片及网络电影合作，同时明确内容准入要求、合作方资质及合作流程，激励多元优质影片脱颖而出。
1. 内容准入要求：单部作品/每集正片时长60分钟以上，总集数不超过上、中、下3集，兼顾剧情特点和思想文化内涵；需获得“网络剧片发行许可证”或“国家电影局电影公映许可证”；版权归属清晰，符合电影创作规律及基础技术指标。
2. 合作方资质：拥有广播电视节目制作经营许可证、营业执照、组织机构代码证、税务登记证、法定代表人或自然人身份证扫描件，以及完整的版权链文件，需申请优酷内容开放平台账号。
3. 合作流程：已入驻合作方可直接通过平台提交成片；首次入驻需先发送项目资料至指定邮箱（youku_netfilm@service.alibaba.com），邮件标题注明“电影成片《片名》_申请独家/非独家合作”，包含影片文件、作品介绍、公司介绍、联系人及联系方式，审核通过后再提交入驻申请。
（三）竖屏短剧活动激励规则
活动时间为2026年4月1日至9月30日，按月度统计发放奖励，以合作方月度热力值为核心考核维度，设置阶梯式现金奖励，无制作保底但有额外激励。
激励覆盖热力值1000至10000分区间，单合作方最低可获3000元奖励，最高可获10万元奖励，以账号主体为认定单位，同一主体下多个账号合并结算。此次激励门槛低、覆盖广，体现普惠性，释放平台加码竖屏短剧赛道的信号。
三、腾讯视频：分账剧和中剧赛道上行，多维度政策升级
腾讯视频聚焦横屏分账剧、竖屏短剧两大赛道，全面升级合作政策，新增多项激励措施，助力精品内容生长，与合作伙伴共建健康透明的内容生态。
（一）横屏分账剧政策升级
1. 分账规则全面拉通：长、中、短横屏分账剧集分账规则首次统一，纯分账独播项目基础分账政策不变，单项目分账超过100万的部分额外激励补贴15%；保底加分账项目不设保底上限，增加梯度后验激励，累计分账超500万至1000万部分增加5%补贴，超1000万部分增加10%补贴。
2. 分账周期延长：分账超1000万的项目分账期为1年，超2000万的项目分账期延长至3年，实现好内容长期收益共享。
3. 厂牌激励计划升级：2025年已获得厂牌的公司，经评估后单项目可享受平台保底合作，分账超100万部分额外获得15%激励补贴，同时享有平台重点IP优先合作权益。
4. 新增系列化开发奖励：鼓励平台头部IP（站内热度达1.8万）共享，一年内上线同IP系列化作品，第2部额外增加10%激励补贴，第3部及以上额外增加15%补贴，要求保持同一主创班底和同一世界观。
5. 优质合作方定向扶持：针对入局横屏分账剧和中剧的长剧团队，提供资金、资源、营销全链路支持，支持剧本、成片模式下的保底分账合作，评估通过后项目可获得不低于300万/部的保底金。
（二）自制竖屏短剧政策升级
自2026年1月23日起，腾讯视频竖屏短剧政策升级，新增厂牌激励、剧本激励、后验播出激励等措施，构建规则清晰、回报公平、合作深入的内容合作体系，扶持行业生态，推动内容品质提升。
四、芒果TV：大芒计划焕新，推出三大合作模式
2026年，芒果TV大芒计划针对精品横屏剧，推出全新合作体系，政策焕新、激励加码，打破单一分账逻辑，全方位赋能优质内容，提振行业信心。
核心合作模式分为三大类，同时后续将推出厂牌激励、主创激励等政策，覆盖内容合作全链路：
1. 前期预锁：提前锁定优质项目，给予前期扶持，降低合作方风险；
2. 成片摸高保底：根据成片质量设定保底金额，兼顾保障与激励，实现平台与合作方共赢；
3. 纯分账激励：优化分账规则，让优质内容获得更高回报，激发创作活力。